Ludzie
Architekci sukcesu
Ponad 28 lata temu zaczynał sam, od jednego dostawczego samochodu, miał pasję i wizję, którą dzisiaj dzieli z zespołem liczącym ponad 700 osób.
Mirosław Maszoński - to jego spojrzenie na branżę i ludzi kształtuje dzisiejszą kulturę organizacyjną. Kulturę nastawioną na uwalnianie ludzkiego potencjału.
Dla naszych klientów pragniemy być liderem w branży TSL. W dążeniu do osiągnięcia tego celu najważniejszym partnerem są nasi pracownicy.
Robert Świergiel - Dyrektor OperacyjnyNasza kultura organizacyjna wspiera biznes Klientów i Partnerów:
- ciągle doskonalimy nasze kompetencje zawodowe
- działamy szybko i sprawnie
- jesteśmy zaangażowani i wsłuchujemy się w potrzeby naszych Klientów
- jesteśmy elastyczni i sumienni
- dzielimy się sukcesami z innymi
- preferujemy otwartość i szczerość w komunikacji